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人事職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)新人邀約、面試、入職及離職手續(xù)辦理。
2. 負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂、變更等工作。
3. 負(fù)責(zé)公司人事變更、崗位考核的具體實(shí)施和操作。
4. 負(fù)責(zé)各部門考勤匯總、績(jī)效考核、工資計(jì)算。
5. 負(fù)責(zé)新員工崗前培訓(xùn)，做好公司制度宣導(dǎo)。 
6. 完善公司的規(guī)章制度并進(jìn)行執(zhí)行監(jiān)督。
7. 負(fù)責(zé)薪酬制度的優(yōu)化和完善。
8. 負(fù)責(zé)公司人事檔案的保管及各類文件的管理。
9. 負(fù)責(zé)與員工溝通，搭建公司與員工的溝通橋梁，做好關(guān)系管理。
10. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
行政職責(zé)：
前臺(tái)部分
1. 訪客接待。
2. 前臺(tái)環(huán)境維持。
3. 負(fù)責(zé)公司快遞收發(fā)，須注明收件公司 收件人、寄件人、寄件類型。
4. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外部門，包括安監(jiān)、消防、物業(yè)等的聯(lián)絡(luò)和接待工作。
5. 辦公室鑰匙管理。
后勤部分
1.負(fù)責(zé)公司員工宿舍日常管理工作。
2.負(fù)責(zé)辦公用品的費(fèi)用控制，辦公用品的發(fā)放及員工離職時(shí)的物品回收工作，做好辦公用品的發(fā)放及回收。
3.負(fù)責(zé)公司的會(huì)議記錄，做好會(huì)議紀(jì)要。
4.協(xié)助組織策劃每月員工生日活動(dòng)、集體文娛活動(dòng)等其它企業(yè)文化建設(shè)工作。
5.企業(yè)固定資產(chǎn)管理。
6.負(fù)責(zé)公司各類證件的辦理、年審及換證。
7.律師事務(wù)所對(duì)接合同的起草和審閱。
6.負(fù)責(zé)公司年會(huì)、旅游的組織。
7.負(fù)責(zé)預(yù)訂酒店、會(huì)議室預(yù)訂。
8.負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)的審核。

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