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崗位職責：
（一）合同法律性審核：根據(jù)上級單位和物業(yè)公司編制的合同示范文本對各業(yè)務(wù)送審的合同進行法律性審核；對于沒有合同示范文本的合同協(xié)助各業(yè)務(wù)部門草擬合同并做法律性審核。
（二）法律事務(wù)處理：根據(jù)工作需要起草本單位有關(guān)的法律文書，如授權(quán)委托書、對外函件、起訴書\申請書、答辯狀、證據(jù)材料保存、訴訟/仲裁案件檔案管理等，進行本單位規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、重要決策和授權(quán)委托書的法律性評審工作，并按規(guī)定及時報送總公司法律合規(guī)部；
（三）法律合規(guī)宣傳：利用宣傳欄、公告欄、會議、企業(yè)刊物、社區(qū)活動等對本單位管理人員和業(yè)主進行法律合規(guī)方面的宣傳。
（四）風險內(nèi)控信息收集與報送：收集匯總本單位的風險管控信息，跟蹤風險管控措施的落實，編制風險信息報告，并如實上報總公司法律合規(guī)部。
（五）風險內(nèi)控體系建設(shè)：根據(jù)本單位的實際情況，建立風險內(nèi)控體系，完善風險管控措施和體系文件。
（六）風險內(nèi)控自我評價：根據(jù)上級單位的要求，組織開展本單位的風險內(nèi)控自我評價工作。
（七）其他法律合規(guī)方面工作：上傳下達法律合規(guī)工作有關(guān)文件、通知、領(lǐng)導(dǎo)講話等；上報各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)、材料，包括司法文書、律師函、突發(fā)事件、各類糾紛和訴訟\仲裁、風險事件等；完善相關(guān)制度、流程、表單及本單位的合同示范文本，并做好相應(yīng)管理；開展涉及本單位的其他相關(guān)法律合規(guī)工作及其他交辦的事項。
崗位要求：
（一）具備良好的思想政治素質(zhì)，具有較強的責任心和敬業(yè)精神；
（二）大學本科及以上學歷；
（三）有三年相關(guān)工作經(jīng)驗；
（四）通過國家司法考試并依法取得法律職業(yè)資格證書；
（五）熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程，熱心企業(yè)法律合規(guī)工作；
（六）工作認真細致，具有較強的文字表達能力和組織、協(xié)調(diào)能力；
（七）無刑事、行政及企業(yè)內(nèi)部違紀處分記錄或其他不適宜任職的情形。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！